Developer IT
Kontrak Jangka Pendek
Mulai 3 Bulan Tanpa Rekrut Permanen

Developer IT kontrak jangka pendek siap kerja untuk proyek mulai 3 bulan dan dapat diperpanjang sesuai kebutuhan. Fokus pada delivery proyek Anda biar kami yang tangani talenta serta administrasinya.

Tantangan Rekrutmen Permanen

Rekrut Permanen Bisa Menjadi Beban
untuk Proyek Sementara

Banyak perusahaan terpaksa merekrut karyawan tetap hanya untuk mengisi kebutuhan sementara, sehingga harus menanggung biaya jangka panjang yang tidak sebanding.

Biaya karyawan tetap

Biaya karyawan tetap terus berjalan meski proyek selesai

Gaji dan tunjangan harus tetap dibayar meski proyek sudah selesai. Memilih karyawan permanen untuk kebutuhan time-based project jelas sangat tidak efisien.

Proses rekrutmen berat

Proses rekrutmen yang terlalu berat untuk kebutuhan 3–6 bulan

Job posting, wawancara, negosiasi, hingga onboarding karyawan bisa memakan waktu 1–3 bulan. Proses panjang ini tidak sebanding dengan durasi proyek yang singkat.

Salah rekrut

Salah rekrut saat terburu-buru commit permanen

Kebutuhan mendesak sering memaksa rekrutmen yang tergesa-gesa. Mismatch yang baru ketahui setelah penandatanganan kontrak permanen sangat mahal untuk diperbaiki.

Solusi KAZOKKU

Developer IT Kontrak Sesuai Kebutuhan Proyek Anda

Kontrak time-based KAZOKKU tersedia mulai dari 3 bulan dan dirancang sangat fleksibel, baik untuk kerja sama singkat maupun augmentasi jangka panjang.

3 Bulan

Starter / Proyek Singkat

Ideal untuk fase awal atau pengujian

Cocok untuk proyek dengan deliverable yang jelas dan terbatas, atau saat Anda ingin menguji kontribusi talenta sebelum memutuskan lebih jauh.

12 Bulan

Jangka Menengah

Ideal untuk program besar atau continuous delivery

Untuk roadmap panjang yang butuh kesinambungan tim, tanpa overhead rekrutmen permanen. Formasi tim bisa disesuaikan tiap fase.

Developer IT Kontrak — Untuk Siapa

Kapan Developer IT Kontrak
Lebih Masuk Akal dari Rekrut Tetap?

Startup yang sedang scaling cepat

Kebutuhan tim IT berubah tiap bulan. Developer IT kontrak menawarkan fleksibilitas untuk menambah resource saat diperlukan dan mengakhirinya saat sudah tidak dibutuhkan.

Proyek dengan deadline dan scope yang jelas

Saat target dan waktu penyelesaian proyek sudah jelas, Anda tidak perlu lagi membebani perusahaan dengan rekrutmen permanen yang melewati batas waktu proyek tersebut.

Peak demand yang tidak permanen

Kontrak time-based jauh lebih efisien daripada rekrut tetap untuk kebutuhan yang sifatnya musiman seperti lonjakan kebutuhan akhir tahun, persiapan audit sistem, dan migrasi platform.

Mencari pengganti sementara

Saat developer resign mendadak, cuti panjang, atau sakit, KAZOKKU siap mengisi kekosongan tersebut tanpa melalui proses rekrutmen yang menyita waktu.

Ingin uji talenta sebelum rekrut tetap

Mulai dengan kontrak 3–6 bulan untuk membuktikan kecocokan di lapangan. Jika cocok, opsi konversi ke karyawan tetap atau Temp-to-Hire tersedia.

Budget proyek yang terbatas dan terdefinisi

Dengan sistem kontrak time-based, anggaran proyek yang terbatas bisa dikelola secara presisi. Tidak ada biaya tersembunyi di luar periode kontrak yang disepakati.

FAQ

Pertanyaan Umum tentang
Developer IT Kontrak Jangka Pendek

Ya. KAZOKKU menyediakan developer IT kontrak mulai dari 3 bulan. Kontrak bisa diperpanjang sesuai kebutuhan proyek tanpa proses rekrutmen ulang.

Developer IT kontrak dari KAZOKKU bekerja full-time untuk proyek Anda dengan status karyawan KAZOKKU, bukan freelance lepas. Semua administrasi (gaji, BPJS, PPh) ditangani KAZOKKU.

Setelah kebutuhan dikonfirmasi, KAZOKKU dapat menghadirkan kandidat yang sesuai dalam waktu maksimal 3 hari kerja melalui AI-Driven Matching dan validasi akhir oleh konsultan ahli kami, sehingga proses pencarian talenta menjadi lebih cepat dan akurat.

Ya, durasi kontrak bisa diperpanjang atau jumlah talenta bisa disesuaikan di tengah proyek dengan pemberitahuan sebelumnya sesuai ketentuan yang berlaku. Tim KAZOKKU akan membantu proses penyesuaian ini.

Ada. Jika Anda puas dengan performa talenta dan ingin mengangkatnya sebagai karyawan tetap, kami menyediakan skema Temp-to-Hire. Prosesnya transparan dan dapat diatur sejak awal atau di pertengahan kontrak berjalan.

Ya. Talenta dapat ditempatkan secara on-site, hybrid, maupun remote sesuai kebutuhan dan kesepakatan. Fleksibilitas penempatan ini menjadi salah satu keunggulan model kontrak time-based kami.

Biaya developer IT kontrak dari KAZOKKU bervariasi tergantung spesialisasi talenta, durasi kontrak, dan kebutuhan spesifik proyek Anda. Kami tidak menetapkan harga standar karena setiap proyek memiliki kebutuhan yang berbeda, mulai dari jenis role, level pengalaman, hingga skema penempatan yang diinginkan. Untuk mendapatkan estimasi biaya yang sesuai, konsultasikan kebutuhan proyek Anda langsung dengan tim KAZOKKU dan kami siapkan penawaran dalam 1x24 jam.

Mulai Kontrak Developer IT
Perpanjang Sesuai Kebutuhan

Tidak ada lock-in jangka panjang. Tidak ada biaya rekrutmen di muka.
Ceritakan kebutuhan proyek Anda dan kami siapkan talenta yang tepat dalam 48 jam.

Mulai Kontrak 3 Bulan